Деятельности нет, что делать с сотрудниками?

[Лориккк]

Добрый день!
Подскажите, пожалуйста, что делать в данной ситуации.
С декабря 2015 по февраль 2016 все сотрудники (у нас всего 4 человека) ушли в отпуск за свой счет. Деятельности не было. Декларации нулевые.Во втором квартале тоже точно ничего не будет. В марте и апреле начала опять начислять зарплату, чтобы не прерывать непрерывный стаж три месяца. Сейчас с мая директор настаивает всех опять отправлять в отпуск за свой счет, т.к. раз прибыли нет, то и начисления зарплаты делать не нужно. Как лучше поступить в данной ситуации? Предложили вариант, всех уволить, кроме директора (он же учредитель) и директору просто не начислять зарплату. Потом, когда деятельность начнется-опять всех вернуть на работу. Или все-таки можно отправить всех повторно в отпуск без сохранения, но насколько это правомерно? Или может есть еще другие более грамотные варианты?
Спасибо.