Цитата:
Сообщение от Среда
срок полномочий ген.дира у вас по Уставу, а не срок договора.
Вот вы каждые пять лет решением учредителей можете эти полномочия продлевать.
А договор собственно и не обязательно, да будет бессрочный. Не вижу оснований для срочного ТД.
|
То есть я делаю решение на продление полномочий сроком на 5 лет, при этом мне нужно делать доп соглашение? но дело в том что с 1 ноября у нас еще меняется руководитель..мне все равно продлевать полномочия на 5 лет? потом просто согласие оформить на перевод на другую должность прежнего директора..