Как оформить на работу директора

[NЛилу]

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста как правильно оформить прием директора на работу.
В орг-и один учредитель, им подписано решение где прописано возложить обязанности директора на Петрова( наемный директор).
В уставе срок действия договора с диреткром не прописан.В этой орг-и Петров работает директором по совместительству
Какие документы нужны при приеме? (нужно ли заявление)
Как правильно составить трудовой договор? кто должен подписать его?
Заранее всем спасибо!!!!

[Nadia]

NЛилу,
1. Решение единственного учредителя о назначении Петрова директором.
2. Решение единственного учредителя о подписании ТД с директором Петровым.
2. Приказ о вступлении в должность директора.
3. Приказ о принятии Петрова директором. Данный приказ, на мой взгляд, должен быть, т.к. в нем прописан должность, дата принятия, срок, № ТД.
4. Трудовой договор (двухсторонний, 1-я сторона - ОБЩЕСТВО, 2-я сторона - ДИРЕКТОР). От ОБЩЕСТВА - подпись учредителя, от ДИРЕКТОРА - подпись директора.
5. Личная карточка
6. Заявление на льготу по НДФЛ, в случае предоставления льготы.
7. Табель учета рабочего времени (ежемесячно).