Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С. |
|
Регистрация | Справка | Пользователи | Социальные группы | Календарь | Поиск | Сообщения за день | Все разделы прочитаны |
![]() |
|
Опции темы | Поиск в этой теме | Опции просмотра |
![]() |
#1 |
статус: начинающий бухгалтер
|
![]()
Наша фирма недавно открылась, официально работает пока только директор. Я с сегоднешнего дня гл бухгалтер и кадровик, получается эта работа по внешнему совместительству, по основной работе я в декрете. Подскажите как правильно составить трудовой договор?
|
![]() |
![]() |
![]() |
#2 |
статус: начинающий бухгалтер
Регистрация: 27.10.2009
Адрес: Тула
Возраст: 47
Сообщений: 11
Спасибо: 0
|
![]()
Здравствуйте. У меня была похожая ситуация. На второй работе была и главным бухгалтером и кадровиком и всем чем занимается бухгалтерия. Взяла типовой трудовой договор, отметила в нем, что работа по совместительству и все, даже не расписывала обязанности. Была плановая проверка из инспекции по труду, вопросов не возникло.
|
![]() |
![]() |
![]() |
#3 |
кадровик
Регистрация: 26.08.2009
Адрес: Санкт-Петербург
Сообщений: 142
Спасибо: 0
|
![]()
согласна. берете типовой, пишите там что работа по совместительству главным бухгалтером. единственное существенное отличие от типовухи, что у главбуха может быть испытательный срок до полугода. а на кдп делаете приказ о возложении обязанностей по ведению кдп и трудовых книжек на главного бухгалтера такую то
__________________
homo homini lupus est |
![]() |
![]() |
2020 | |
Glavbyh.ru |
|
![]() |
#4 |
статус: начинающий бухгалтер
|
![]()
СПАСИБО БОЛЬШОЕ!
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
#5 |
статус: старший бухгалтер
|
![]()
А в ТД с главбухом как правильно составить доп соглашение, о том что, на главбуха возложены обязанности ведения кадрового учета с доплатой. В ШР должность не внесли.
__________________
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
#6 |
кадровик
Регистрация: 26.08.2009
Адрес: Санкт-Петербург
Сообщений: 142
Спасибо: 0
|
![]()
"в связи с отсутствием в штатном расписании должности инспектора по кадрам возложить обязанности по ведению кадрового учета, учета, ведения и хранения трудовых книжек на главного бухгалтера...." это приказ
а доп соглашение выглядит: "пункт такой-то ТД такого то дополнить пунктом №таким то: обязан(а) обеспечить ведение кадрового делопроизводства, ответственна за ведение, хранение и учет трудовых книжек и вкладышей к ним. также меняете пункт об оплате. точно формулировку не скажу, я же не знаю, как вы будете ей доплачивать
__________________
homo homini lupus est |
![]() |
![]() |
![]() |
#7 |
статус: начинающий бухгалтер
|
![]()
Подскажите как быть в такой ситуации: Если обязанности кадровика изначально возлагаются на гл. буха, то в ТД надо просто перечислить обязанности работника без доп. согдашения? А как быть с приказом? Он должен быть обязательно с указанием ФИО гл. буха и с росписью "ознакомлен"? Может быть достаточно приказа, без указания конкретного лица?
|
![]() |
![]() |
![]() |
#8 |
Кадровик
Регистрация: 26.11.2009
Сообщений: 37
Спасибо: 0
|
![]() |
![]() |
![]() |
2020 | |
Glavbyh.ru |
|
![]() |
Опции темы | Поиск в этой теме |
Опции просмотра | |
|
|
![]() |
||||
Тема | Автор | Раздел | Ответов | Последнее сообщение |
Договор на возмездное оказание услуг или Трудовой договор? | Kerry | Общая система налогообложения (ОСНО) | 21 | 15.07.2010 08:55 |
Трудовой договор или Договор возмездного оказания услуг, что выбрать? | Борис12 | Оформление кадровых документов | 10 | 13.11.2009 20:01 |
Трудовой договор ИП | iriant | Общая система налогообложения (ОСНО) | 1 | 30.10.2009 09:53 |
Что имеет большую юридическую силу: Трудовой кодекс РФ или трудовой договор? | madlena | Зарплата и кадры | 30 | 03.08.2008 13:21 |
договор подряда vs трудовой договор | Teapot | Зарплата и кадры | 8 | 24.08.2007 21:55 |