Налоговые и бухгалтерские изменения с 2015 года

[LiGro]

Анdрей, ну вот такие есть

Основные изменения на 2015 год

Основные изменения законодательства, вступающие в силу с начала 2015 года (в части трудового законодательства, налогового законодательства – общих положений и норм по НДС)
1. Ограничено право налоговых инспекций на приостановление операций по банковским счетам и переводов по электронным счетам при непредставлении налоговой декларации (расчета) (п. 5 ст. 10 Федерального закона № 134-ФЗ от 28 июня 2013 г.) (было вот так
Пресекательный срок, по истечении которого налоговая инспекция не вправе выносить решение о приостановлении операций по счетам в банке, Налоговым кодексом РФ не установлен (письмо Минфина России № 03-02-07/1-227 от 5 мая 2009 г.)
а стало вот как
Налоговая инспекция вправе принимать решение о приостановлении операций по счетам и переводов по электронным счетам в течение трех лет с момента истечения 10 дней по окончании срока для представления декларации (расчета) (п. 3 ст. 76 Налогового кодекса РФ)

2.
Введено еще одно обстоятельство, которое является основанием для приостановления операций по банковским счетам и переводов по электронным счетам (п. 5 ст. 10 Федерального закона № 134-ФЗ от 28 июня 2013 г.)

3.
Введена обязанность граждан сообщать в налоговую инспекцию о наличии объектов налогообложения (транспортных средств, земельных участков и объектов недвижимости) при неполучении уведомлений на уплату налога за эти объекты (пп. "в" п. 1 ст. 1 Федерального закона № 52-ФЗ от 2 апреля 2014 г.)

4.
Отменена обязанность вести журнал учета полученных и выставленных счетов-фактур (пп. "а" п. 4 ст. 1 Федерального закона № 81-ФЗ от 20 апреля 2014 г.)


5.
Расширены основания для истребования документов в рамках камеральной проверки декларации по НДС (пп. "в" п. 8 ст. 10 Федерального закона № 134-ФЗ от 28 июня 2013 г.)

6.
Введено право на осмотр территорий (помещений, документов, предметов) в рамках камеральной проверки декларации по НДС (п. 10 ст. 10 Федерального закона № 134-ФЗ от 28 июня 2013 г.)

[свернуть]

Трудовое законодательство

ТРУДОВОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО
1.
Разграничена административная ответственность за нарушения трудового законодательства в зависимости от видов нарушений (выделены несколько конкретных разновидностей) (ст. 11 Федерального закона № 421-ФЗ от 28 декабря 2013 г.)

2.
Разрешено выдавать трудовую книжку работнику на руки в процессе работы (кратковременно и для определенных целей) (ст. 18 Федерального закона № 216-ФЗ от 21 июля 2014 г.)

3.
Введено ограничение на получение разрешения на работу иностранным работникам, не знающим русский язык, историю России и ее законодательство (п. 2 ст. 1 Федерального закона № 74-ФЗ от 20 апреля 2014 г.)

4.
Возникла обязанность по оформлению пенсионного свидетельства в отношении всех временно пребывающим иностранных граждан (работников), за исключением только высококвалифицированных специалистов (пп. "а" п. 2 ст. 3 Федерального закона № 188-ФЗ от 28 июня 2014 г.

[свернуть]