Отвечу на вопросы по 1С Зарплата и Кадры 7.7

[ta_4to]

Привет :smile:
возник такой вопрос: как сделать так, чтобы уральский коэффициент (процент) при начислении зарплаты высчитывался автоматически? (не знаю где настроить :( )

[Iriia]

Люди срочный вопрос :
Есть дама находящаяся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет до 30.02.2009 года , 15 августа 2008 г она увольняется. Так вот у нас не начисляется компенсация, сделали ручное исправление в журнале расчета , когда распечатываем расчет среднего заработка на бумажный носитель, он отменяет ручное исправление.
что можно сделать , что б этого не было.
Посоветуйте пожалуйста .

[masy]

Сообщение от ta_4to

как сделать так, чтобы уральский коэффициент (процент) при начислении зарплаты высчитывался автоматически?

Сервис-Настройки-закладка"Зарплата и бухучет"-"РК утв. местными властями"=1,15-"РК утв. Правительством РФ"=1,15-Ok

[Галюнька]

сторнирую запись прошлого периода, которая уменьшила налогооблогаемую запись ......
сторно сделала 01.08.08 г. в книге ДИР идет минус на сумму сторно датой сторнировки........это правильно????? или в прошлом периоде должно минусоваться.......

[Iriia]

продолжение вопроса "Есть дама находящаяся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет до 30.02.2009 года , 15 августа 2008 г она увольняется. Так вот у нас не начисляется компенсация, сделали ручное исправление в журнале расчета , когда распечатываем расчет среднего заработка на бумажный носитель, он отменяет ручное исправление"...

Можно ли в создать приказ в "Зарплате и кадрах 7.7" о прерывании отпуска по уходу за ребенком с 14.08.2008, а потом 15.08.2008 уволить её? и как это правильно сделать?

[Monchik]

Подскажите, пожалуйста, где в ЗиК можно посмотреть использованные дни отпуска по сотрудникам и можно ли вообще? Или, как вы для компенсации неиспользованные дни отпуска высчитываете?

[Monchik]

Сообщение от Iriia

Люди срочный вопрос :
Есть дама находящаяся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет до 30.02.2009 года , 15 августа 2008 г она увольняется. Так вот у нас не начисляется компенсация, сделали ручное исправление в журнале расчета , когда распечатываем расчет среднего заработка на бумажный носитель, он отменяет ручное исправление.
что можно сделать , что б этого не было.
Посоветуйте пожалуйста .

а при создании документа - Увольнение, не предлагает начислить компенсацию?

[Филька]

В июле приказом на отпуск был начислен отпуск без сохранения з/платы (свой счет). Часть отпуска пришлось на август , а именно 1, 2 и 3 августа. Но в августе (1-ого) работник был отозван (с согласия) из отпуска по производственной необходимости. Как отменить эти три дня отпуска? Если введу табель, где работнику в эти дни будут проставлены часы, то это поправит ситуацию?

[jeka1c]

Сообщение от Филька

Подскажите, пожалуйста.
В июле приказом на отпуск был начислен отпуск без сохранения з/платы (свой счет). Часть отпуска пришлось на август , а именно 1, 2 и 3 августа. Но в августе (1-ого) работник был отозван (с согласия) из отпуска по производственной необходимости. Как отменить эти три дня отпуска? Если введу табель, где работнику в эти дни будут проставлены часы, то это поправит ситуацию?

Открываете документ "Начисление отпуска", нажимаете кнопку "Исправить", создастся документ-исправление, в котором ставите новую дату окончания отпуска и проводите. Просто проставить в табеле часы - тоже вариант.

[jeka1c]

Сообщение от Iriia

Новый вопрос. Программа не расчитывает больничный, берет в разнобой месяцы и не выдает средний заработок для больничного, причем среднемесячная зарплата выдается без проблем для отпуска, отпуск и зарплата тоже расчитывается.

Если конфигурация с доработками, то надо смотреть, что за доработки сделаны. В типовой конифгурации таких проблем нет.

[jeka1c]

Сообщение от 123456

Подскажите, как в 1с 7.7 настроить чтобы "ндс в том числе" , а то выбор только между "без налога" и "ндс с верху"
спасибо

Читайте название темы - "Отвечу на вопросы по 1С Зарплата и Кадры 7.7"

[jeka1c]

Сообщение от Iriia

продолжение вопроса "Есть дама находящаяся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет до 30.02.2009 года , 15 августа 2008 г она увольняется. Так вот у нас не начисляется компенсация, сделали ручное исправление в журнале расчета , когда распечатываем расчет среднего заработка на бумажный носитель, он отменяет ручное исправление"...

Можно ли в создать приказ в "Зарплате и кадрах 7.7" о прерывании отпуска по уходу за ребенком с 14.08.2008, а потом 15.08.2008 уволить её? и как это правильно сделать?

Документы - Прочие отклонения - Изменене условий оплаты отпуска по уходу за ребенком.
Документ может быть введен на основании документа
"Отпуск по уходу за ребенком", при этом в документ
"Изменение условий оплаты отпуска по уходу" будут перенесены указанные при регистрации отпуска условия выплаты пособий.

[jeka1c]

Сообщение от Monchik

Подскажите, пожалуйста, где в ЗиК можно посмотреть использованные дни отпуска по сотрудникам и можно ли вообще? Или, как вы для компенсации неиспользованные дни отпуска высчитываете?

Отпуска сотрудника можно посмотреть в личной карточке Т-2. Но там по-моему не показывает количество дней, поэтому ответ - никак.

[ta_4to]

Спасибо! выручили!

[Елена 22]

Добрый день!!! Посе обновления программы возникла такая проблема: в документе начисление отпуска (компенсация при увольнении) не стоит сумма к выплате пропала во всех прежних документах, не знаю что делать?

[Iriia]

Большое спасибо!!!!!!!!!!!!:smile: Подскажите пожалуйста ещё, как сделать , что б после печати на бумажный носитель в программе не убирались ручные исправления?

[qwerty48]

Здравствуйте! Из зика выгружаю проводки в бух 8.1, вид расчета "компенсация за использование личного автомобиля" не сформирована и выгружена не будет. В шаблоне проводки стоит Дт подбирается автоматически - Кт 73.03 , компенсация в пределах нормы и будет выплачиваться ежемесячно, счет должен подбираться в зависимости от подразделения в котором, работает сотрудник. Как правильно оформить в зик?

[Monchik]

Подскажите, пожалуйста, как завести новую чистую базу? (хочу завести вторую фирму)

[-=Sova=-]

Подскажите, пожайлуста, у меня получилась такая ситуация - за прошлый месяц был неправильно введен документ "ведомость на выплату з/п" - на конец месяца образовалась задолженность за работником. Обнаружила слишком поздно, уже сделала следующий месяц. Вопрос: есть ли возможности с наименьшими потерями внести изменения в прошлый период и как это сделать?

[jeka1c]

Сообщение от Елена 22

Добрый день!!! Посе обновления программы возникла такая проблема: в документе начисление отпуска (компенсация при увольнении) не стоит сумма к выплате пропала во всех прежних документах, не знаю что делать?

Вы говорите про форму документа или про какую-то печатную форму? В форме документа никогда не было такого поля. Только в печатной форме Т-60 есть сумма к выплате за отпуск и она прекрасно выводится без проблем.