Ген. дир. - белорус.

[Ollga]

Добрый день.
Подскажите что-нибудь :(
Генеральный директор - белорус, имеет регистрацию в РФ, но... живёт в Белоруссии. Прилетает раза 2 в месяц и предъявляет билеты на перелёт, и тут ещё проживание в гостинице в Москве притащил.
Могу ли я включать в авансовый отчёт эти документы?
На авиабилеты делаю Служебное задание, Приказ, Командировочное удостоверение (прописаны в Приложениях к УчПол).
Но вот что смущает: раз у него регистрация в РФ, то он и находится должен как бы здесь, а в Белоруссию ездить в командировку, а сейчас получается, что он едет туда непонятно как (автостопом ), потом возвращается на самолёте и через день опять улетает туда же (в Беларусь).
Голова уже крУгом пошла.

[Log_in]

а где его рабочее место по договору?

[Ollga]

Ой, а вот в договоре это не прописывалось....
Объясните, пожалуйста, поподробнее об этом, и про варианты.
Спасибо большое за то, что откликнулись.

[Log_in]

я думаю следующим образом:
путешествия из дома до стационарного рабочего места не является командировкой, хотя и может оплачиваться, но является доходом сотрудника и потому подлежит обложению как налогами, так и взносами на социальное страхование.
у каждого работника (а дир - работник) по закону должно быть указано рабочее место, отсюда и надо исходить.
Возможен такой вариант, что раб. место дира находится удаленно от основного юр. адреса, в этом случае можно каждое путешествие в основной офис оформлять как командировку. В таком случае это будет обычный порядок оформления командировки. При этом не имеет значение, что в отчете представлены затраты для возмещения на транспортировку в одну сторону. За что отчитался, то и возместили. Также в данном случае не имеет значение и то, где он зарегистрирован. Единственно, что если речь идет о стационарном раб.месте вне основного адреса, речь возможно станет о филиале.

[Ollga]

Благодарю Вас!