Отвечу на вопросы по 1С Зарплата и Кадры 7.7

[Герда]

ситуация следующая:
в сентябре был приказ о переводе работника с 8-часового дня на 4-часовой. В 1с ЗиК данный приказ не провели, соответственно работник получал авансы, премию, з/п за полные 8-часовые дни, а на самом деле работал 4 часа в день. Обнаружилась эта ошибка только что-в октябре.

Подскажите как сделать исправления в ЗиК-по кадровому перемещению (которое было в прошлом расч периоде), табель и по излишне выплаченной з/п?

уточню-переплата получилась очень большой

по цифрам примерно так:
в сентябре выплачено 9200, а должны были в 2 раза меньше-4600
в октябре выплачен аванс 4600, а должны были 2300
итого выплачено на данный момент: 13800, а должны были 4600 (сентябрь)+2300(аванс за окт)=6900
итого переплата 13800-6900=6900
т.е. з/п уже выплачено на 1,5 месяца вперед

[jeka1c]

Сообщение от Герда

ситуация следующая:
в сентябре был приказ о переводе работника с 8-часового дня на 4-часовой. В 1с ЗиК данный приказ не провели, соответственно работник получал авансы, премию, з/п за полные 8-часовые дни, а на самом деле работал 4 часа в день. Обнаружилась эта ошибка только что-в октябре.

Подскажите как сделать исправления в ЗиК-по кадровому перемещению (которое было в прошлом расч периоде), табель и по излишне выплаченной з/п?

уточню-переплата получилась очень большой

по цифрам примерно так:
в сентябре выплачено 9200, а должны были в 2 раза меньше-4600
в октябре выплачен аванс 4600, а должны были 2300
итого выплачено на данный момент: 13800, а должны были 4600 (сентябрь)+2300(аванс за окт)=6900
итого переплата 13800-6900=6900
т.е. з/п уже выплачено на 1,5 месяца вперед

Выплаты можно сторнировать документом "Сторно" и ввести затем новые верные выплаты.

Начисления и удержания можно исправить документом "Исправление" с перерасчетом в текущий период.

[Герда]

--------------------------------------------------------------------------------

Цитата:
Сообщение от Герда
ситуация следующая:
в сентябре был приказ о переводе работника с 8-часового дня на 4-часовой. В 1с ЗиК данный приказ не провели, соответственно работник получал авансы, премию, з/п за полные 8-часовые дни, а на самом деле работал 4 часа в день. Обнаружилась эта ошибка только что-в октябре.

Подскажите как сделать исправления в ЗиК-по кадровому перемещению (которое было в прошлом расч периоде), табель и по излишне выплаченной з/п?

уточню-переплата получилась очень большой

по цифрам примерно так:
в сентябре выплачено 9200, а должны были в 2 раза меньше-4600
в октябре выплачен аванс 4600, а должны были 2300
итого выплачено на данный момент: 13800, а должны были 4600 (сентябрь)+2300(аванс за окт)=6900
итого переплата 13800-6900=6900
т.е. з/п уже выплачено на 1,5 месяца вперед

Сообщение от jeka1c

Выплаты можно сторнировать документом "Сторно" и ввести затем новые верные выплаты.

Начисления и удержания можно исправить документом "Исправление" с перерасчетом в текущий период.

а нельзя ли сделать так:
ввести задним числом приказ о смене 8-часового дня на 4-часовой (с 03,09 в данном случае) ?
в сентябре от этого наверное не должно быть каких-либо изменений, это же прошлый расч период, правильно?
а в октябре программа уже сминусует как надо, так?

[jeka1c]

Сообщение от Герда

--------------------------------------------------------------------------------

Цитата:
Сообщение от Герда
ситуация следующая:
в сентябре был приказ о переводе работника с 8-часового дня на 4-часовой. В 1с ЗиК данный приказ не провели, соответственно работник получал авансы, премию, з/п за полные 8-часовые дни, а на самом деле работал 4 часа в день. Обнаружилась эта ошибка только что-в октябре.

Подскажите как сделать исправления в ЗиК-по кадровому перемещению (которое было в прошлом расч периоде), табель и по излишне выплаченной з/п?

уточню-переплата получилась очень большой

по цифрам примерно так:
в сентябре выплачено 9200, а должны были в 2 раза меньше-4600
в октябре выплачен аванс 4600, а должны были 2300
итого выплачено на данный момент: 13800, а должны были 4600 (сентябрь)+2300(аванс за окт)=6900
итого переплата 13800-6900=6900
т.е. з/п уже выплачено на 1,5 месяца вперед

а нельзя ли сделать так:
ввести задним числом приказ о смене 8-часового дня на 4-часовой (с 03,09 в данном случае) ?
в сентябре от этого наверное не должно быть каких-либо изменений, это же прошлый расч период, правильно?
а в октябре программа уже сминусует как надо, так?

Можно попробовать и такой вариант