Налоговые и бухгалтерские изменения с 2018 года.

[oksana_k]

[QUOTE=Entry;1224118]С 1 октября 2018 года все работодатели будут сдавать в центры занятости новый отчет по работникам. Новую отчетность ввел Роструд (письмо от 25.07.2018 № 858-ПР).

А форма 2 - это что за форма?

[Lem@n]

[QUOTE=oksana_k;1224435]

Сообщение от Entry

С 1 октября 2018 года все работодатели будут сдавать в центры занятости новый отчет по работникам. Новую отчетность ввел Роструд (письмо от 25.07.2018 № 858-ПР).

А форма 2 - это что за форма?

Письмо Федеральной службы по труду и занятости от 25.07.2018 № 858-ПР

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ ПИСЬМО от 25 июля 2018 года № 858-ПР
Руководствуясь решениями Правительства Российской Федерации (пункт 3 раздела III протокола заседания Правительства Российской Федерации от 14 июня 2018 года N 16), Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, а также в целях исполнения протокольных решений совещания в Федеральной службе по труду и занятости с руководителями органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющих полномочия в сфере занятости населения (протокол от 10 июля 2018 года N 1), Федеральная служба по труду и занятости просит организовать проведение ежеквартального мониторинга сведений об организациях (работодателях) и численности работников организаций, не являющихся пенсионерами (форма 1 - не приводится), а также ежемесячного мониторинга реализации мер по содействию занятости граждан предпенсионного возраста (форма 2 - не приводится).
Соответствующие сведения по установленным формам направлять в Федеральную службу по труду и занятости по адресу электронной почты anashkinaiv@rostrud.ru:
по форме 1 - начиная с данных на 1 октября 2018 года ежеквартально, в срок до 15 числа месяца, следующего за отчетным;
по форме 2 - начиная с данных на 1 сентября 2018 года ежемесячно, в срок до 15 числа месяца, следующего за отчетным.
В дальнейшем ведение мониторинга осуществления мероприятий по повышению уровня занятости инвалидов по формам 1 и 2 планируется осуществлять в автоматизированном режиме.
Руководитель
В.Л. Вуколов

Пока только просят, не обязывают!