Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С.


Вернуться   Главбух форум бухгалтеров, бухгалтерский форум Главбух по налогам, учету, 1С. > Налогообложение и бухгалтерский учет > Зарплата и кадры


Ответ
 
Опции темы Поиск в этой теме Опции просмотра
Старый 22.01.2009, 15:14   #1
статус: старший бухгалтер
 
Регистрация: 30.06.2008
Сообщений: 176
Спасибо: 0
По умолчанию Ответ: Новые правила расчета отпукных!

Цитата:
Сообщение от Бойчук Константин Посмотреть сообщение
Деуки, извинясь канешна.... но где вы по 17 (16 или хоть скоко) дней прочитали?

Отпуск 28 дней. Делить его мона "в исключительных случаях" (эт международная конвенция о труде). Если чела отправляете в отпуск - то на 28 дней. а потом удерживайте с него за не отработанные дни отпуска. с отпуска ЕСН, ПФ заплатите. а с удержаний не вернете! Так что выгоднее оплатить ему компенсацию за не использованный отпуск! Дешевле будеД!
Наши работники пишут по собственному жланию на скролько дней им необходимо, главное чтобы один из отпусков был не менее 14 дней.
Вот только недавно закончилась проверка и ниодного замечания, у нас ни один человек 28 дней не гуляет.
oly2605 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 22.01.2009, 15:28   #2
Заслуженный флудер России
 
Аватар для Зануда отмороженный
 
Регистрация: 07.11.2008
Адрес: мой адрес Советский Союз
Сообщений: 21,158
Спасибо: 553
По умолчанию Ответ: Новые правила расчета отпукных!

Цитата:
Сообщение от oly2605 Посмотреть сообщение
Наши работники пишут по собственному жланию на скролько дней им необходимо, главное чтобы один из отпусков был не менее 14 дней.
Вот только недавно закончилась проверка и ниодного замечания, у нас ни один человек 28 дней не гуляет.
про 14 дней - это из ТК. Данный пункт противоречит Международной Конвенции о труде (или как она там называеЦо?) тридцатых годов. Там написано, что НИ ОДНА из частей не может быть меньше 14 дней. Конвенция подписана СССР.
Если, не дай Бог, припреЦо Трудинспекция - натерпитесь Вы!
Понятно, что все мы люди, и нам хочеЦо отдыхать так как мы хотим. Но Закон есть закон. и то, что я написал, защищает РАБОТОДАТЕЛЯ!
Зануда отмороженный вне форума   Ответить с цитированием
Ответ



« Предыдущая тема | Следующая тема »

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход

Похожие темы
Тема Автор Раздел Ответов Последнее сообщение
Новые правила в 2009 по ЕНВД vsv-boss Специальные режимы налогообложения (УСНО, ЕНВД) 497 31.03.2011 03:29
из декрета в декрет Правила расчета fillannaur Зарплата и кадры 4 13.05.2008 16:00
Новые правила Надежда НП Зарплата и кадры 3 09.11.2007 16:33
Правила расчета суточных NickName Зарплата и кадры 37 26.03.2007 11:57
Новые правила скидок Helena Обмен документами, полезные ссылки 0 20.12.2006 13:47


Полезности: Что лучше: ООО или ИП? калькулятор НДС Книги по бухгалтерскому учету Иностранец в России: на что стоит обратить внимание при трудоустройстве
Какие понятия и определения используются в спорах о взыскании неосновательного обогащения в коттеджных поселках

Текущее время: 09:45. Часовой пояс GMT +3.


Реклама на форуме Главбух.ру

Правила форума


Goon Каталог сайтов
Powered by vBulletin® Version 3.8.4
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot