Отпуск, расчет отпускных, неясные моменты,компенсация.

[Faza]

спасибо, я так понимаю, отпуск предоставить мы ему можем, и даже 2-ва сразу, а вот компенсировать никак...

[KIRA]

Всё правильно. Денежную компенсацию за основной отпуск можно выплатить только при увольнении.

[Игуана]

Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, правильно ли я рассчитала компенсацию за неисп. отпуск при увольнении? Ситуация следующая:
работник проработал с 8.12.08 по 13.03.09, уволен за прогулы. За период работы были больничные с 22.01 по 02.02 и с 03.03. по 13.03 (но я правильно понимаю, что это не имеет значения, поскольку дни больничного входят в расчетный период?..), затем с 13.03 по 27.03 не являлся.
Расчет: берем расч. период декабрь+январь+ февраль=23217/(29,4*2(мес)+25,2) (декабрь отработан не полностью, считаем кол-во отраб. дней по 5-дневке=18*коэф. 1,4=25,2)=276,40 это среднедневной. Отпуск положен за отработанные 3 месяца (52дня (р-н КС) /12=4,33*3=13дней*276,40=3590
Заранее благодарю!

[KIRA]

Сообщение от Игуана

считаем кол-во отраб. дней по 5-дневке=18*коэф. 1,4=25,2)

если есть не полностью отработанные месяцы, то дни в таких месяцах считать нужно так:
29,4/кол-во календарных дней неполного месяца * кол-во календарных дней приходящихся на время отработанное в данном месяце.

[Игуана]

Кира, скажите, а в каком случае тогда применяется коэф. 1,4?

И правильно я понимаю, дни марта вообще нигде не учитываются? (проработал меньше половины месяца)

[KIRA]

Ни в каком, это раньше так считали дни в неполном месяце. А с 2008 года считают, так я написала выше. Почитайте Постановления Правительства РФ от 24 декабря 2007 года № 922.

[Игуана]

Спасибо большое!

P.S. Правда, я уже рассчитала неверно Позвонила куратору с комитета по образованию, та подтвердила версию с коэф. 1,4...вот блин и верь компетентным кураторам (ну это так, в сторону..)

[gambler16]

Добрый день!
Помогите рассчитать правильность выплаты з/п и отпускных.
Сотрудник уходил в отпуск с 16.02.2009 на 14 календарных дней. Вышел на работу 03.03.2009 года, т.к. из-за 23 февраля на один день к отпуску добавился.
Работает сотрудник с 02.05.2008 года. Заработная плата 85 000 с НДФЛ. На период с 01.07.2008 по 31.09.2008 г. заработная плата была 60 000 с НДФЛ.
Какую заработную плату должен получить сотрудник за февраль и март плюс отпускные?

[Инна-кнопочка]

Подскажите пожалуйста, при расчёте компенсации за не использованный отпуск при увольнении(при расчёте средего заработка) ОТПУСКНЫЕ учитываются или нет??? Я не могу найти информацию по этому вопросу!!

[ЛРК]

При расчете среднего заработка не учитываются выплаты по среднему заработку - отпускные, больничные и т.п. Соответственно, и дни, оплачиваемые по среднему, тоже "выбрасываются" из расчета.

[Инна-кнопочка]

Сообщение от ЛРК

При расчете среднего заработка не учитываются выплаты по среднему заработку - отпускные, больничные и т.п. Соответственно, и дни, оплачиваемые по среднему, тоже "выбрасываются" из расчета.

Спасибо большое, а не подскажите где можно посмотреть подтверждение

[ГЛБ]

Инна-кнопочка,

Сообщение от Инна-кнопочка

где можно посмотреть подтверждение

В Порядке расчета среднего заработка, утвержденном Постановлением Правительства РФ от 24.12.2007 №922.