Праздники для расчета периода отпуска...

[Элен-УСН]

Доброго всем дня...

Вопрос:

Человек уходит в отпуск с 21.04.2009 на 35 дней. Не могу точно определиться, до какого числа он будет в отпуск, потому что майские праздники сбили с толку...
Из кол-ва дней отпуска отпуска исключаются праздники. Так в мае праздничными днями считаются 1,2,3,9,10,11 или 1 и 9? Или еще как?

[Элен-УСН]

и еще вопросики:

1. мне надо выплатить отпускные за 3 дня до отпуска, то есть 16.04 (21.04 минус 3 раб дня). Приказ о предоставление отпуска я делаю на 21.04.09?
2. записку-расчет по отпуску делать 16.04.?
3. в записке-расчет надо указать вид дополнительного отпуска (у нас 28 основной и 7 дополнительный), я пишу "оплачиваемый", правильно?
4. там же надо указать код дополнительного отпуска. Где его взять?
5. а также надо указать основание предоставления дополнительного отпуска. У нас он прописан в трудовом договоре "работнику предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск продол-тью 28 кал дней и допол-й оплачиваемы отпуск прод-тью 7 кал дней. Могу ли в основании написать "трудовой договор №..."?

[бух 2007]

Сообщение от Элен-УСН

Так в мае праздничными днями считаются 1,2,3,9,10,11 или 1 и 9? Или еще как?

Читаем ТК.
Статья 112. Нерабочие праздничные дни
Нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:
· 1, 2, 3, 4 и 5 января - Новогодние каникулы;
· 7 января - Рождество Христово;
· 23 февраля - День защитника Отечества;
· 8 марта - Международный женский день;
· 1 мая - Праздник Весны и Труда;
· 9 мая - День Победы;
· 12 июня - День России;
· 4 ноября - День народного единства.

Сообщение от Элен-УСН

мне надо выплатить отпускные за 3 дня до отпуска, то есть 16.04 (21.04 минус 3 раб дня). Приказ о предоставление отпуска я делаю на 21.04.09?

Выдать отпускные надо 17.04. Дата приказа зависит от того,"с какой радости" человек идет в отпуск. По графику?-тогда приказ за 2 недели до начала отпуска. Вне графика-тогда как минимум до даты выплаты отпускных.

Сообщение от Элен-УСН

в записке-расчет надо указать вид дополнительного отпуска (у нас 28 основной и 7 дополнительный), я пишу "оплачиваемый", правильно?

То, что он оплачиваемый, это и ежу понятно. Вид отпуска-имеется ввиду имеено его вид, т.е. например-за вредные условия труда, за ненормированный раб.день, за работу в условиях КС...

Сообщение от Элен-УСН

код дополнительного отпуска.

Что за код? Не пишите ничего.

Сообщение от Элен-УСН

Могу ли в основании написать "трудовой договор №..."?

Да.

[Элен-УСН]

а как быть с 11 мая? ведь это нерабочий день... не исключать его из кол-ва дней отпуска?

[ЛенаЛюб]

Праздничные только 1 и 9 мая, остальные дни идут в расчет отпуска. Чем 11 мая отличается от прочих выходных? - так все субботы и воскресенья не надо было бы брать в расчет,,, Кстати, для учебного отпуска праздники все учитываются, но это так информации на будущее, вдруг пригодится

[Элен-УСН]

спасибо всем...