Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С. |
![]() |
#2 |
שלום
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Российская Федерация
Сообщений: 10,781
Спасибо: 105
|
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
#3 |
статус: главный бухгалтер
|
![]()
Квайгон, то есть, если в уставе русским по белому написано, что ГД назначается на 5 лет, то приказом тоже назначать можно строго на 5 лет, правильно?
А может ли в уставе не быть прописано срока полномочий ГД? |
![]() |
![]() |
2020 | |
Glavbyh.ru |
|
![]() |
#4 | |
дир, просто дир
|
![]() Цитата:
Максимальный срок избрания директора в ООО не может превышать 3-х лет.
__________________
"Быстрые решения - небезопасные решения" Сказал Я и сейчас, а также Софокл, но давно. |
|
![]() |
![]() |
![]() |
#5 |
дир, просто дир
|
![]()
Может. Ибо то что прописано в законе не обязательно переписывать в Устав.
__________________
"Быстрые решения - небезопасные решения" Сказал Я и сейчас, а также Софокл, но давно. |
![]() |
![]() |
![]() |
#7 |
статус: главный бухгалтер
|
![]()
vsv-boss, я в законе об ООО нашла только такую формулировку:
Статья 40. Единоличный исполнительный орган общества 1. Единоличный исполнительный орган общества (генеральный директор, президент и другие) избирается общим собранием участников общества на срок, определенный уставом общества, если уставом общества решение этих вопросов не отнесено к компетенции совета директоров (наблюдательного совета) общества. Единоличный исполнительный орган общества может быть избран также не из числа его участников. |
![]() |
![]() |
![]() |
#8 | ||
שלום
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Российская Федерация
Сообщений: 10,781
Спасибо: 105
|
![]()
В уставе чего? Например это ООО. Надо поднять ГК статьи про управление юрлицом
Цитата:
Цитата:
|
||
![]() |
![]() |
2020 | |
Glavbyh.ru |
|
![]() |
#9 | |
שלום
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Российская Федерация
Сообщений: 10,781
Спасибо: 105
|
![]() Цитата:
![]() Но обязательно соблюдать. ![]() |
|
![]() |
![]() |
![]() |
#10 |
дир, просто дир
|
![]()
Опять меня по нормативке лазить отправляюте?... ох-хо-хонюшки. Ща поищу, где я это видел.
__________________
"Быстрые решения - небезопасные решения" Сказал Я и сейчас, а также Софокл, но давно. |
![]() |
![]() |
![]() |
#11 | |
дир, просто дир
|
![]() Цитата:
![]()
__________________
"Быстрые решения - небезопасные решения" Сказал Я и сейчас, а также Софокл, но давно. |
|
![]() |
![]() |
![]() |
#12 |
дир, просто дир
|
![]()
Но тогда получается, что в Уставе обязательно должно быть прописано срок полномочий директора.
__________________
"Быстрые решения - небезопасные решения" Сказал Я и сейчас, а также Софокл, но давно. |
![]() |
![]() |
![]() |
#13 | ||||
שלום
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Российская Федерация
Сообщений: 10,781
Спасибо: 105
|
![]() Цитата:
![]() Цитата:
![]() ![]() |
||||
![]() |
![]() |
![]() |
#15 |
статус: ведущий бухгалтер
Регистрация: 23.10.2010
Сообщений: 451
Спасибо: 3
|
![]()
Статья 275 ТК РФ
Заключение трудового договора с руководителем организации В случае, когда в соответствии с частью второй статьи 59 настоящего Кодекса с руководителем организации заключается срочный трудовой договор, срок действия этого трудового договора определяется учредительными документами организации или соглашением сторон. Если уставом предусмотрен срок полномочий дир., то приказ о другом сроке недействителен. Если же устав не содержит срока полномочий директора, то считается, что с дир. заключен трудовой договор на неопределенный срок, и это законно, так как статья 59 ТК РФ дает участникам право (но не обязанность) заключить с дир. труд. дог. на неопределенный срок. Следовательно, если нет в уставе срока полномочий, то это договор на неопределенный срок. |
![]() |
![]() |
![]() |
#16 |
дир, просто дир
|
![]()
__________________
"Быстрые решения - небезопасные решения" Сказал Я и сейчас, а также Софокл, но давно. |
![]() |
![]() |
![]() |
Метки |
генеральный директор |
|
|