Форум: повышение оклада и отпускные Форум Главбух

Лола · 24.04.2008, 16:28

С 01.04.2008 подняли оклады всем сотрудникам

кроме директора.

Штатное расписание состоит из сотрудников АУП и сотрудников службы охраны. Т.К. в службе охраны нет начальника службы охраны всех сотрудников стоит принимать как единое структурное подразделение.
Применяется ли в данном случае коэффициент повышения окладов при расчете отпуска? Или нет, т.к. директору оклад не повысили! Заранее спасибо всем откликнувшимся

Nadia · 24.04.2008, 18:48

Коэффициент повышения окладов в данном случае применяеися, т.к. оклады повышены в целом по отделу (подразделению)

ledi_V · 24.08.2011, 13:21

По подразделению было повышение окладов всем, кроме мастера участка.
Индексировать ли заработок?

Вес`на · 24.08.2011, 13:36

Цитата:

Сообщение от ledi_V

По подразделению было повышение окладов всем, кроме мастера участка.

если мастер сотрудник того же подразделения, то нет

ledi_V · 24.08.2011, 14:15

Получается у 35-ти человек оклад увеличился, у одного - нет, и не индексировать?

Вес`на · 24.08.2011, 14:20

ledi_V, обидно конечно, но заработок нужно индексировать только в том случае, если оклады повышались всем работникам предприятия либо всем работникам какого-либо структурного подразделения

ledi_V · 24.08.2011, 14:27

Вес`на, дело в том, что программа 1С:ЗиК не доработана на индексацию заработка. Это мне вручную считать каждому...УУУ...даже хорошо (мне)))) А люди не потеряют в заработке. нагоним премиями. Они не фиксированные.

АннаН · 24.08.2011, 17:23

Зик 7.7 индексирует заработок, если повышение было по всему предприятию и внесено правильным документом

Nadjusha · 17.11.2011, 12:19

Вес`на, Приветик))) А если увеличение зарплаты было только у одного работника из семи человек??? ничего индексировать не надо??и коэффициент повышения применять не нужно???
Его применять только если повышение окладнов произошло в целом по предприятию??

АннаН · 17.11.2011, 12:23

Цитата:

Сообщение от Nadjusha

Вес`на, Приветик))) А если увеличение зарплаты было только у одного работника из семи человек??? ничего индексировать не надо??и коэффициент повышения применять не нужно???
Его применять только если повышение окладнов произошло в целом по предприятию??

Нет не нужно. Даже еслу у вас 20 человек и 19 вы повысили оклад, то индексировать не надо.

barmaley · 17.11.2011, 12:36

Цитата:

Сообщение от АннаН

Даже еслу у вас 20 человек и 19 вы повысили оклад, то индексировать не надо.

Если эти 19 составляют отдельное подразделение, то надо

24.04.2008, 16:28	#1
Лола статус: новичок в бухгалтерии Регистрация: 24.04.2008 Сообщений: 1 Спасибо: 0	повышение оклада и отпускные С 01.04.2008 подняли оклады всем сотрудникам кроме директора. Штатное расписание состоит из сотрудников АУП и сотрудников службы охраны. Т.К. в службе охраны нет начальника службы охраны всех сотрудников стоит принимать как единое структурное подразделение. Применяется ли в данном случае коэффициент повышения окладов при расчете отпуска? Или нет, т.к. директору оклад не повысили! Заранее спасибо всем откликнувшимся

24.04.2008, 18:48	#2
Nadia Модератор форума Регистрация: 27.11.2006 Адрес: Омск Возраст: 48 Сообщений: 5,087 Спасибо: 4	Ответ: повышение оклада и отпускные Коэффициент повышения окладов в данном случае применяеися, т.к. оклады повышены в целом по отделу (подразделению) __________________ Если меня нет не форуме, значит я усердно работаю

24.08.2011, 13:21	#3
ledi_V статус: мастер бухгалтерского учета Регистрация: 28.02.2009 Сообщений: 1,778 Спасибо: 8	Re: повышение оклада и отпускные По подразделению было повышение окладов всем, кроме мастера участка. Индексировать ли заработок?

24.08.2011, 14:15	#5
ledi_V статус: мастер бухгалтерского учета Регистрация: 28.02.2009 Сообщений: 1,778 Спасибо: 8	Re: повышение оклада и отпускные Получается у 35-ти человек оклад увеличился, у одного - нет, и не индексировать?

24.08.2011, 14:20	#6
Вес`на Alter ego Регистрация: 30.11.2009 Адрес: г.Москва Сообщений: 55,941 Спасибо: 4,260	Re: повышение оклада и отпускные ledi_V, обидно конечно, но заработок нужно индексировать только в том случае, если оклады повышались всем работникам предприятия либо всем работникам какого-либо структурного подразделения __________________ Миром правит не тайная ложа, а явная лажа (с)

24.08.2011, 14:27	#7
ledi_V статус: мастер бухгалтерского учета Регистрация: 28.02.2009 Сообщений: 1,778 Спасибо: 8	Re: повышение оклада и отпускные Вес`на, дело в том, что программа 1С:ЗиК не доработана на индексацию заработка. Это мне вручную считать каждому...УУУ...даже хорошо (мне)))) А люди не потеряют в заработке. нагоним премиями. Они не фиксированные.

24.08.2011, 17:23	#8
АннаН бессмертный пони Регистрация: 12.05.2010 Адрес: г.Москва Возраст: 38 Сообщений: 2,589 Спасибо: 234	Re: повышение оклада и отпускные Зик 7.7 индексирует заработок, если повышение было по всему предприятию и внесено правильным документом

17.11.2011, 12:19	#9
Nadjusha Бухгалтер Регистрация: 12.03.2010 Сообщений: 2,129 Спасибо: 4	Re: повышение оклада и отпускные Вес`на, Приветик))) А если увеличение зарплаты было только у одного работника из семи человек??? ничего индексировать не надо??и коэффициент повышения применять не нужно??? Его применять только если повышение окладнов произошло в целом по предприятию?? __________________ Набери в ладошки воды. Видишь, как она утекает?Так убегает время.А вместе с ним и уменьшаются шансы признаться, кому-то важному,в чем-то сокровенном..

Похожие темы
Тема	Автор	Раздел	Ответов	Последнее сообщение
Помогите рассчитать отпускные!!!	Викки	Зарплата и кадры	29	01.03.2011 20:00
Подскажите, как пересчитать отпускные?	ilinova83	Зарплата и кадры	0	03.04.2008 09:25
Как правильно начислить отпускные, при изменении оклада??	sosna	Зарплата и кадры	1	23.03.2008 07:59
Повышение оклада 1С-8	Angell	Программы: 1C 7.7	2	04.02.2008 09:18
отпускные перед декретным отпуском	Natsn	Зарплата и кадры	3	05.06.2007 15:56