Бессрочный ТД- срочный ТД - аттестация

[Maryna]

Ну я ищу оптимальную для себя (да к вашему сожалению я себя больше люблю, чем других, что делать с этим ума не приложу) стратегию.
И все таки, не бейте меня, в чем незаконность то? Соглашение подписано будет с двух сторон, то что вам подумалось, что подразумевается давление при этом на подчиненного - это пока бездоказательные домыслы. Скажите мне в сотый раз, чего я не понимаю? Чего не замечаю?