Форум: Травма в быту и объяснительная Форум Главбух

Леон · 29.03.2013, 06:11

Здравствуйте!

Вправе ли работодатель требовать объяснительную при травме в выходной день (не рабочий) (код 02 больничного листа)? На каком основании? (это все равно, что у беременной требовать: где, когда, при каких обстоятельствах случился с ней такой "казус").

Насколько мне известно нормами действующего законодательства это не предусмотрено!

Объяснительная, если не ошибаюсь требовалась при ранее действующем законодательстве (до 2007 года), так сказать "пережитки прошлого"!

Также отдел кадров утверждает, что написание объяснительной носит рекомендательный характер контролирующих органов... опять же на каком основании? в разрез действующему законодательству!

....Создалась конфликтная ситуация между работодателем и работником... вплоть до увольнения...

Fok · 29.03.2013, 13:30

никаких объяснительных. требовать не имеют права, основанием для назначения пособия служит б/л согласно 255 фз

Fok · 29.03.2013, 13:36

пусть составят акт что вы отказались писать объснительную. на оплату это никак не повлияет.

Fok · 29.03.2013, 13:45

5. Для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам застрахованное лицо представляет листок нетрудоспособности, выданный медицинской организацией по форме и в порядке, которые установлены федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере социального страхования, справку (справки) о сумме заработка, из которого должно быть исчислено пособие, с места (мест) работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (у других страхователей), а для назначения и выплаты указанных пособий территориальным органом страховщика - справку (справки) о сумме заработка, из которого должно быть исчислено пособие, и определяемые указанным федеральным органом исполнительной власти документы, подтверждающие страховой стаж.
(часть 5 в ред. Федерального закона от 08.12.2010 N 343-ФЗ)

29.03.2013, 06:11	#1
Леон статус: начинающий бухгалтер Регистрация: 20.10.2011 Сообщений: 4 Спасибо: 0	Травма в быту и объяснительная Здравствуйте! Вправе ли работодатель требовать объяснительную при травме в выходной день (не рабочий) (код 02 больничного листа)? На каком основании? (это все равно, что у беременной требовать: где, когда, при каких обстоятельствах случился с ней такой "казус"). Насколько мне известно нормами действующего законодательства это не предусмотрено! Объяснительная, если не ошибаюсь требовалась при ранее действующем законодательстве (до 2007 года), так сказать "пережитки прошлого"! Также отдел кадров утверждает, что написание объяснительной носит рекомендательный характер контролирующих органов... опять же на каком основании? в разрез действующему законодательству! ....Создалась конфликтная ситуация между работодателем и работником... вплоть до увольнения...

29.03.2013, 13:30	#2
Fok статус: главный бухгалтер Регистрация: 29.05.2012 Сообщений: 1,459 Спасибо: 158	Re: Травма в быту и объяснительная никаких объяснительных. требовать не имеют права, основанием для назначения пособия служит б/л согласно 255 фз

29.03.2013, 13:36	#3
Fok статус: главный бухгалтер Регистрация: 29.05.2012 Сообщений: 1,459 Спасибо: 158	Re: Травма в быту и объяснительная пусть составят акт что вы отказались писать объснительную. на оплату это никак не повлияет.

29.03.2013, 13:45	#4
Fok статус: главный бухгалтер Регистрация: 29.05.2012 Сообщений: 1,459 Спасибо: 158	Re: Травма в быту и объяснительная 5. Для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам застрахованное лицо представляет листок нетрудоспособности, выданный медицинской организацией по форме и в порядке, которые установлены федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере социального страхования, справку (справки) о сумме заработка, из которого должно быть исчислено пособие, с места (мест) работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (у других страхователей), а для назначения и выплаты указанных пособий территориальным органом страховщика - справку (справки) о сумме заработка, из которого должно быть исчислено пособие, и определяемые указанным федеральным органом исполнительной власти документы, подтверждающие страховой стаж. (часть 5 в ред. Федерального закона от 08.12.2010 N 343-ФЗ)