Расчет среднего заработка для оплаты на курсах повышения квалификации сотрудника

[mambazee]

Добрый день!Уважаемые модераторы не удаляйте мою тему, если написала не в тот подраздел....я тут новичек...а очень нужна помощь.
Помогите пожалуйста посчитать средний заработок для оплаты сотруднику за дни с 20.07.09-24.07.09(5дней) в которые он ходил на курсы повышения квалификации.
расчетный период с июля08-июнь09
начисления за этот период
июль 2008 45820.60 минус отпуск с 14.07.08-27.07.08(21670,6)=24150
август 2008 45350
сентябрь 2008 42591
октябрь 2008 31390
ноябрь 2008 28080
декабрь 2008 39582,51 минус коммандировка с 12.12.08-17.12.08 (7991,12) минус больничный с 19.12.08-26.12.08(4451,6)
январь 2009 48125
февраль 2009 31234
март 2009 64636
апрель 2009 48914
май 2009 46041,97 минус отпуск с 18.05.09-22.05.09(7281,45)
июнь 2009 49192
СРЕДНИЙ ДНЕВНОЙ ЗАРАБОТОК?

[Наташка-ромашка]

"минус отпуск "
А как вы считали отпуск?

[mambazee]

отпуск уже был посчитан ....я новый бухгалтер...работаю только 2 недели...

[Наташка-ромашка]

Расчет такой же как и расчет отпуска.
Сумму вы высчитаете " ИТОГО" , а дни берете за полный месяц 29.4, а за неполный ( где были больничные и командировка) высчитываете так : 29,4 делите на количество календарных дней в месяце и умножаете на количество календарных дней приходящихся на рабочий период месяца.
Потом тоже складываете помесячно и сумму ИТОГО делите на ИТОГО дней и получится среднедневной заработок.

[mambazee]

Наталья а вы уверены что это расчитывается так же как отпуск?
насколько мне известно....здесь нужно брать фактически отработанное время...а не коэффициент 29.4

[Любовь Данякина]

Наталья хотела бы у Вас проконсультироваться, вы пишите про средний заработок, хотела бы примером разобрать.Февраль месяц человек был на больничном целый месяц в расчет как то брать, Март месяц человек на больничном 9 дней, сколько дней брать в расчет, фактически отработанное или за минусом 9 дней в этом месяце. И еще сумму начисленной заработной платы когда человек был на больничном или в отпуске брать в расчет? Наташка-ромашка,

[Наташка-ромашка]

В средний заработок входят начисления за фактически отработанные дни! Все что расчитано по среднему :отпуск, б\л, командировочные , оплата за обученик ... в расчет среднего заработка не входят.
Февраль в расчет вообще не брать . Март 9 дней б\л убираем ( 9 дней б\л в календарных днях у вас посчитан или в рабочих, должно в календарных), а остальные дни пересчитываем :29,4 делите на количество календарных дней в месяце всего и умножаете на количество календарных дней приходящихся на рабочий период месяца.
Получается так 29,4:31х( 31-9)= 20.86.
Допустим
январь полный 10000 29.4
февраль б-л - -
март - б\л 6500 20.86
апрель 10000 29.4
и так далее если есть 12 месяцев .
Итого 26500 79.66
26500:79.66 = 332.66 среднедневеая х на количество отпуска

[Наташка-ромашка]

Сообщение от mambazee

насколько мне известно....здесь нужно брать фактически отработанное время...а не коэффициент 29.4

Если вам известно зачем спрашиваете mambazee.
При полностью отработанном месяце берется кооэф. 29.4 , а если есть не рабочие дни в месяце (б\л, отп, команд..) , то
эти дни вычитаем а оставшиеся дни пересчитываем как я объяснила.