Форум: Как красиво сместить директора Форум Главбух

Chrom · 10.11.2007, 21:40

Как правильно можно снять с должности бывшего ген. директора?
Предположим учредитель (в единственном числе, плюс он уже работал на данном предприятии) решил назначить себя новым ген. директором, при этом старый директор остается на предприятии только на другой должности.
Вопрос: как лучше - вначале уволить, затем принять на другую должность или оформить это кадровым перемещением? Кроме того, кто должен эти приказы подписывать? Кто должен подписывать трудовой договор с новым директором - учредитель (он же новый директор)

Главан · 10.11.2007, 22:18

как был назначен старый директор? что написано в уставе про полномочия исполнительного органа. возможно там есть ответ на ваш вопрос.

Cepera · 13.11.2007, 13:22

Попал под сокращение?
Вы придумаете ему крутое название должности.
"Финансовый консультант, Начальник финансового депортамента"
Топменеджер.
Просто зам.генерального директора. Тоже ничего. Все знают что зам. Это рабочая лошадка. Который как раз всем и занимается.

Nadia · 13.11.2007, 15:29

Есть устав, усть протокол о назначении директора, есть трудовой договор с директором.
Если в уставе сказано, что директор избирается сроком на 3 года, значит каждые три года будет новый протокол о назначении директора, а также новый трудовой договор.
Право учредителя каждые три года избирать директора, заключать или не заключать трудовой договор.

10.11.2007, 21:40	#1
Chrom статус: старший бухгалтер Регистрация: 11.06.2007 Сообщений: 209 Спасибо: 1	Как красиво сместить директора Как правильно можно снять с должности бывшего ген. директора? Предположим учредитель (в единственном числе, плюс он уже работал на данном предприятии) решил назначить себя новым ген. директором, при этом старый директор остается на предприятии только на другой должности. Вопрос: как лучше - вначале уволить, затем принять на другую должность или оформить это кадровым перемещением? Кроме того, кто должен эти приказы подписывать? Кто должен подписывать трудовой договор с новым директором - учредитель (он же новый директор)

10.11.2007, 22:18	#2
Главан Модератор форума Регистрация: 24.12.2006 Адрес: Москва Сообщений: 2,804 Спасибо: 0	Re: Как красиво сместить директора как был назначен старый директор? что написано в уставе про полномочия исполнительного органа. возможно там есть ответ на ваш вопрос.

13.11.2007, 13:22	#3
Cepera статус: мастер бухгалтерского учета Регистрация: 06.03.2007 Адрес: Екатеринбург Возраст: 39 Сообщений: 2,685 Спасибо: 0	Re: Как красиво сместить директора Попал под сокращение? Вы придумаете ему крутое название должности. "Финансовый консультант, Начальник финансового депортамента" Топменеджер. Просто зам.генерального директора. Тоже ничего. Все знают что зам. Это рабочая лошадка. Который как раз всем и занимается. __________________ Сколько бухгалтеру не уменьшай работу, он все равно отчетность в последний день сдаст.

13.11.2007, 15:29	#4
Nadia Модератор форума Регистрация: 27.11.2006 Адрес: Омск Возраст: 48 Сообщений: 5,087 Спасибо: 4	Re: Как красиво сместить директора Есть устав, усть протокол о назначении директора, есть трудовой договор с директором. Если в уставе сказано, что директор избирается сроком на 3 года, значит каждые три года будет новый протокол о назначении директора, а также новый трудовой договор. Право учредителя каждые три года избирать директора, заключать или не заключать трудовой договор. __________________ Если меня нет не форуме, значит я усердно работаю

Похожие темы
Тема	Автор	Раздел	Ответов	Последнее сообщение
увольнение ген. директора	Мари Я	Налоги и право. Юридические вопросы.	1	17.11.2007 03:51
Увольнение ген. директора	Катечка	Общая система налогообложения (ОСНО)	3	11.06.2007 10:01
Оформляем ген. директора	Людмила Геннадьевна	Зарплата и кадры	4	10.05.2007 20:42
Как наказать директора???? SOS!!!	Masha	Делимся опытом	34	20.03.2007 15:16
меняем ген.директора	tatianabog	Налоги и право. Юридические вопросы.	2	07.03.2007 11:40