Цитата:
Сообщение от Oлёна
В ТД прописано, что нет графика работы, т.к. ненормированный рабочий день.
.
|
Вы неправильно понимаете этот режим. При ненормированном рабочем времени так же устанавливается режим работы и отдыха, но предусматривается, что ИНОГДА, в связи с определенной трудовой деятельностью, рабочее время может зайти за рамки нормы, При этом тогда не оплачиваются сверхурочные, но предоставляется ежегодный доп.отпуск не менее 3 дней. Но! Злоупотреблять этими сверхурочными тоже нельзя. Для этого ведется Журнал учета ненормированного времени, где отслеживаются лишние часы.
У меня на таком режиме работает 2 менеджера и директор