Оставить на полной ставке или перевести на 0,5 ставки???

[ВикТори]

Может у кого -нибудь есть шаблон трудового договора совместителя???(работа по графику, согласованному м/у работником и работодателем с установленным окладом....)? Или хоть какой-нибудь ...

[L_a_r_i_s_a]

Стандартные вычеты предоставляются по основному месту работы. После увольнения и приема по совместительству работа в вашей организации становится для данного работника работой по совместительству. (внешнее совместительство 0,5 ставки). При внешнем совместительстве стандартные вычеты не предоставляются.
"Стандартные налоговые вычеты при исчислении НДФЛ предоставляются налогоплательщику одним из налоговых агентов, являющихся источником выплаты дохода, по выбору налогоплательщика на основании его письменного заявления и документов, подтверждающих право на такие вычеты (п. 3 ст. 218 НК РФ). В случае если работник является внешним совместителем, то есть работает по трудовому договору в другой организации, его доходы от работы по совместительству не будут учитываться при предоставлении стандартных налоговых вычетов."
Компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении придется рассчитать.
Трудовой договор с внешним совместителем такой же как с работником для которого работа является основной.
Отличия:
Необходимо указать
"Работа по договору является для Работника внешним совместительством (0,5 ставки)."
"Работнику устанавливается следующий режим рабочего времени: пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями (суббота, воскресенье).
Время начала работы: 8.00
Время окончания работы: 12.00"
(Можно указать другой график работы, но нормальная продолжительность рабочего времени не более 40 часов в неделю.)
Оклад пропорционально отработанному времени (Например, по штатному расписанию оклад 4000 руб. Соответственно при ставке 0,5 оклад в трудовом договоре будет 2000 руб.)