Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С.


Вернуться   Главбух форум бухгалтеров, бухгалтерский форум Главбух по налогам, учету, 1С. > Налогообложение и бухгалтерский учет > Зарплата и кадры > Работники-иностранцы


Ответ
 
Опции темы Поиск в этой теме Опции просмотра
Старый 02.11.2014, 23:42   #1
статус: старший бухгалтер
 
Регистрация: 06.04.2014
Адрес: Подольск
Сообщений: 242
Спасибо: 1
По умолчанию Re: Почему не берут на работу жителей РФ?

Цитата:
Сообщение от MarinaAnna Посмотреть сообщение
Просто вы видимо всего этого на знаете, как было раньше.
Я знаю больше, чем Вам кажется в ЭТОМ ПЛАНЕ. То, что Вы описали есть и сейчас по отношению к ИРС (гастерам). А то, о чем я говорю особо и не менялось все эти годы. Единственное что изменилось за последние года 3, так это то что теперь РПВ-шники автоматом получают право на работу, а раньше они должны были его отдельно получать. Но это было несложно, скорее чисто формальность. Мы с Вами говорим про абсолютно РАЗНЫЕ вещи и поэтому пропадает смысл разговора. Вы про яблоки, а я - про груши. Вы говорите про МИГРАНТОВ, а я про ИММИГРАНТОВ. Я же простым русским языком пишу, что работодатель АБСОЛЮТНО ничего не обязан отслеживать. НИ-ЧЕ-ГО!
Как Вы это себе вообще представляете что у Вас работник "мотается"?
Кто ему пустит, если он работает? Его на следующий день просто УВОЛЯТ, если он не выйдет на работу. А Вас послушать, так какой-то проходной двор получается...
Вы попробуйте САМИ получить статус в УФМС и у Вас быстро пропадет желание мотаться и рисковать его потерять
Лично я, если потеряю свой статус тут больше даже не буду и пытаться его получить. Мне и одного раза с лихвой хватило!
Не надо ничего отслеживать отделу кадров. Просто открыть паспорт и сделать 2 ксерокопии - штампа РВП и регистрации. ВСЁ.
Вы считаете что сделать 2 ксерокопии это так хлопотно? А когда гражданин устраивается на работу, разве Вы не делаете пару ксерокопий? Нет никакой ответственности и нет никаких движений.
Не верите - потратьте 500 рублей на юр. консультацию или позвоните на горячую линию УФМС.
Временные и постоянные жители РФ устраиваются на работу АБСОЛЮТНО так же, как и граждане РФ. ТОЧКА. Так было, есть и, надеюсь, будет. Исключения - это получение лицензии охранника, работа в силовых структурах и на гос. службе. ВСЁ. Ну, может еще есть какие то особые объекты, типа оборонки, куда не возьмут неграждан. Но мы же не говорим об этих случаях!

Последний раз редактировалось grisha1974; 02.11.2014 в 23:56.
grisha1974 вне форума   Ответить с цитированием
Ответ



« Предыдущая тема | Следующая тема »

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход

Похожие темы
Тема Автор Раздел Ответов Последнее сообщение
Как правильно принять на работу супругу в ИП Пал Саныч Начисление заработной платы 1 11.12.2012 02:33
Прием на работу иностранных граждан Иришка31 Делимся опытом 0 28.04.2010 15:33


Полезности: Что лучше: ООО или ИП? калькулятор НДС Книги по бухгалтерскому учету Иностранец в России: на что стоит обратить внимание при трудоустройстве
Какие понятия и определения используются в спорах о взыскании неосновательного обогащения в коттеджных поселках

Текущее время: 11:30. Часовой пояс GMT +3.


Реклама на форуме Главбух.ру

Правила форума


Goon Каталог сайтов
Powered by vBulletin® Version 3.8.4
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot